La presente Ley tiene por objeto establecer mecanismos y procedimientos para la prevencióny sanción de actos de racismo y toda forma de discriminación en el marco de la Constitución Política del Estado y Tratados internacionales de Derechos Humanos como tambien la presente ley tiene por objetivoseliminar conductas de racismo y toda forma ma de discriminacion

Los mecanismos de la presente ley se rigen bajo los siguientes principios :

Interculturalidad : Es la interacción entre culturas para la relación y convivencia armónica .
lgualdad : Nacen libres e iguales en dignidad y derecho para lograr la igualdad real y efectiva con
Medidas y políticas de acción afirmativa .
Equidad : Reconocimiento a la diferencia y el valor social equitativo para alcanzar la justicia social , derechos
civiles , politicos , económicos , sociales y culturales .
Protección : Todos los seres humanos tienen derecho a igual protección contra el racismo y toda forma de discriminación de manera y oportuna PROCEDIMIENTOS : El Area de Transparencia de la Autoridad de Supervisión del Sistema Financiero - ASFI tomará conocimiento de las denuncias por incumplimiento al presente Código de Etica , pudiendo ser estas verbales escritas .

Una vez valoradas y documentadas , en el plazo de diez ( 10 ) dias hábiles , a partir de haber sido anoticiada al área de Transparencia , las denuncias serán remitidas mediante informe dirigido a la Máxima Autoridad Ejecutiva de la ASFl a efectos de que dicha autoridad la remita a la Autoridad Competente para su tratamiento en el marco de la responsabilidad por la función pública